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西北能源公司加速推進礦井固定崗位無人值守
日期:2021-09-02 

 

西北能源公司加速推進礦井固定崗位無人值守。公司按照“循序漸進、分步實施”原則,通過實地摸底,決定到今年年底前將井下變電所、水泵房、空壓機房、消防泵房、換熱站運行工,井下中轉水倉、順槽排水工,皮帶機、主井卸載信號工以及井下清污分離系統、主斜井皮帶機巡檢工等6個工種的240個固定崗位取消,同時取消自動化綜采工作面采煤機副司機和輔助拉架工,共計劃實現減人92人。一是加強政策引導,實行“減人不減資”的工資政策和相關智能化投入不計入成本考核的政策,推動各礦井積極開展固定崗位無人值守工作。同時,對核減崗位的人員統籌考慮、妥善安置,優先填補到“有編無人”崗位。二是細排時間節點,嚴格考核獎罰兌現,確保按計劃完成減人目標。每一個崗位未按節點實現無人值守,處罰5000元,每滯后1個月完成,再罰款5000元,直至完成固定崗位無人值守;到年底前,對按計劃完成無人值守減人工作的單位予以獎勵。三是加強跟蹤指導,及時協調處理實施固定崗位無人值守過程中存在的問題,掌握崗位人員核減、安置及減人后運行情況,做好經驗總結,為下一步實現井下所有固定崗位無人值守提供借鑒。

 

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